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  1. [主题分类]劳动、人事、监察/社会保障
  2. [发文字号]京人社能字〔2026〕87号
  3. [发布日期]2026-06-23
  4. [废止日期]
  5. [成文日期]2026-06-23
  6. [实施日期]2026-06-23
  7. [发文机构]北京市人力资源和社会保障局
  8. [有效性]现行有效

关于开展北京市第二批“产教评”技能生态链链主单位申报工作的通知


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各区人力资源社会保障局、教委、经济和信息化主管部门、国资委、总工会,北京经济技术开发区人力资源和社会保障服务中心,各相关单位:

按照市人力资源社会保障局、市教委、市经济和信息化局、市国资委、市总工会联合印发的《北京市“产教评”技能生态链建设试点工作方案》(京人社能发〔2024〕14号)相关要求,现就开展北京市第二批“产教评”技能生态链链主单位申报工作通知如下:

一、申报范围

重点面向新一代信息技术、人工智能、集成电路、生物医药健康、绿色能源、高端科学仪器、商业航天、智能制造、具身智能机器人、新能源智能汽车、生物育种等本市重点产业企业,以及家政、养老、康养、餐饮、物流、园林绿化、体育健康等现代服务类龙头企业。对紧密服务国家和本市重大战略,有效带动技能人才就业,履行社会责任突出的企业、院校机构(包括高等院校、科研院所、职业院校、技工院校等),特别是对北京市十大重点产业产教联盟成员单位予以优先支持。  

二、申报条件

(一)链主单位运行状况良好,社会信誉度高,无违法、违纪、失信等不良行为记录。

(二)链主单位为企业的,一般应在同行业中具有较高知名度或较好成长性;内部职业技能培训制度健全,技能人才职业发展通道畅通,并按规定足额提取使用职工教育经费。

(三)链主单位为院校机构的,应具有链接市场主体能力和人才培养资源优势,具备较高的办学水平、规范的管理制度和较强的社会服务能力。

(四)对建有技能人才培训基地、产教融合实训基地、技能大师工作室,或已开展企业新型学徒制培训、高技能人才研修培训、职业技能等级认定、职业技能竞赛等工作成效显著的企业,予以优先支持。

(五)对积极落实本市和区域经济发展战略部署,对产业发展与经济建设有积极贡献,亟需技能人才支撑、能有效带动属地就业,且积极参与技能生态链建设的企业,予以优先支持。

三、申报程序

(一)单位申报(2026年6月-8月):符合条件的单位(包括市属企业、央企在京分支机构、区属企业等,以及院校机构)按要求填报《北京市“产教评”技能生态链建设申报书》(附件1),并提供相关佐证材料,于8月15日前报送至社保缴纳所在区人力资源社会保障部门。

(二)区级推荐(2026年8月):各区人力资源社会保障部门可联合辖区教育部门、经济和信息化主管部门、国有资产监管部门、总工会,对相关单位提交的申报材料进行审核。同意推荐的,按要求形成《北京市“产教评”技能生态链建设推荐书》(附件2),并于8月31日前将申报书等材料、推荐书(盖章纸质件和扫描件各一份)报送至职业能力建设处。

(三)遴选公布(2026年9月):市人力资源社会保障局会同市教委、市经济和信息化局、市国资委、市总工会等部门,并协同市发展改革委、市科委中关村管委会、市卫生健康委、市农业农村局等本市重点产业专班牵头部门,紧紧围绕本市重点产业发展需求,综合区域产业发展优势、重大项目布局、技能人才培养状况等因素,择优遴选技能生态链链主单位,并按程序面向社会公示、公布。

四、材料报送要求

(一)材料要求。申报单位要对照申报书认真填写基本信息,确保信息完整、准确;围绕规模实力、创新能力、资源配置能力、市场引领能力、人才培养能力等五方面阐述自身优势与特色,并提出技能生态链培育建设计划(包括但不限于开展职工培训、学徒培养、人才评价、标准开发、资源开发、技能竞赛、项目建设、评选表彰活动等,以及提供技能岗位促就业等内容);还应按要求阐述技能生态链建设预期成效和保障措施,并对应提供相关佐证材料。

(二)报送要求。各申报单位、各区人力资源社会保障部门要严格按照时间要求报送材料。在材料报送工作中如有问题,请及时沟通联系。

联系人:职业能力建设处   高贝贝    联系电话:55585172

电子邮箱:gaobeibei@rsj.beijing.gov.cn


附件:1.北京市“产教评”技能生态链建设申报书

2.北京市“产教评”技能生态链建设推荐书


北京市人力资源和社会保障局

 2026年6月23日


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