【政策评价】2024年北京市高技能人才研修培训补助政策执行评价报告

2022年，我局联合市财政局印发《北京市高技能人才研修培训工作管理办法》（京人社能发〔2022〕6号），对北京市高技能人才研修培训申报条件、申报程序、结业考核、资金支持等方面做出明确规定。

一、适用范围

2024年，北京地区具有独立法人资格的企业、高等院校、科研院所、技师学院等具有职业培训条件和经验的单位，可组织北京地区企事业单位生产服务一线岗位中，与研修方向相关职业（工种）的技师、高级技师（已取得技师及以上国家职业资格证书或技能等级证书），连续在京缴纳城镇职工社会保险12个月及以上，且未参加过2023年高技能人才申报研修项目。

二、2024年执行情况

2024年全市共申报11个班次，评审通过7家申报单位的10个班次，截止目前，已全部完成研修培训任务，并通过第三方审计，合格学员273人。

三、取得成效

高技能人才研修培训通过开展以前沿理论、技术革新为主要内容的研修培训，提升了高技能人才职业素质和技术技能水平，促进其创造性解决工作中实际问题，进而更好服务首都经济社会发展。

四、存在问题及下一步工作

近几年，企事业单位参与研修培训积极性不高，下一步，我们将加大政策宣传力度、优化工作流程，紧密围绕首都经济社会发展需求征集研修项目，提升该政策执行针对性、有效性和实用性。