深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，北京市就业促进中心党委将学习教育与加强政治机关建设、巩固拓展主题教育成果、深化作风建设、持续深化“就促先锋”党建品牌建设、推动党建与业务互融互促等重点任务紧密结合，坚持以更高的站位、更坚定的决心、更有力的举措、更扎实的工作，深入推进学查改，切实引导广大党员、干部把学习教育成果转化为推动工作提质高效发展的有效举措。
坚持以学为先，自觉在学深悟透上下功夫。一是以上率下，强化示范引领。以党委（扩大）会的形式召开学习教育动员部署会，及时传达党中央部署和市委以及局党组工作要求，深入研究审议学习教育工作，制定计划明确学习任务。中心党委紧紧抓住“关键少数”，带动“绝大多数”，举办中心学习教育专题读书班、党委理论学习中心组专题学习，组织处级以上领导干部先学深学，带头谈体会话感悟，开展广泛深入研讨交流。班子成员发挥领学促学作用，严格落实“一岗双责”，对分管部门和党组织关系所在党支部进行精准指导，切实推进学习教育有序开展。二是分类推进，确保全员覆盖。构建党委理论学习中心组示范学、党支部专题研讨学、青年理论小组创新学的学习体系。各党支部通过“集中学＋自主学”“线上学＋线下学”“专题辅导学＋交流研讨学”“理论学习＋实践锻炼”等多种形式，进一步深入学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，开展加强作风建设大讨论。截至目前，各党支部已开展集中学习54次，交流研讨20次。三是明确学习计划，打造立体学习矩阵。以周为单位制定理论学习中心组、党支部学习计划，甄选党报党刊理论文章制作学习教育“学习包”，开展青年干部践行八项规定精神微课堂的专题学习。结合实际，通过“就促书香”读书分享活动、基层党性锻炼、重点任务攻坚等活动，推动学习教育与业务工作深度融合。
坚持以干为要，自觉在精准查摆上下功夫。一是压实责任全面查。中心党委高度重视问题查摆工作，党委书记落实“第一责任人”责任，班子成员履行“一岗双责”责任，职能部门负责问题查摆工作的组织落实。各党支部严格落实主体责任，结合年度党建工作要点、党风廉政建设工作要点，认真查找自身建设存在的问题，并深刻剖析原因。中心党委定期听取汇报，确保查摆工作全覆盖、无死角。二是对照清单精准查。对照违反中央八项规定及其实施细则精神的三类问题，结合全面从严治党检查、内部审计监督、日常监督检查等工作指出的问题开展精准核查。分别形成中心领导班子和党支部“查摆问题清单”，明确整改措施、责任主体、整改时效。
坚持以责为纲,自觉在整改实效上下功夫。一是分类推进，突出立行立改。对“查摆问题清单”进行整体评估，聚焦企业、群众最迫切最关心的难点焦点问题，纳入立行立改范围，集中力量整改销账；对需长期整改的问题，压实责任，细化措施，持续跟踪督促，确保整改到位。截至目前，已查摆问题3个，并持续推进整改。二是拓展成果，健全长效机制。紧盯权力集中、资金密集、资源富集等领域，动态调整权责清单和风险防控清单。充分发挥内部审计风险防控作用，集中力量开展“2+2专项监督检查”，贯通监督力量，切实加强失业保险基金（资金）有效管理和安全使用。严格落实“习惯过紧日子”要求，定期监督检查财政资金经费使用情况。及时总结集中整治经验，健全作风建设长效机制。三是开门教育，主动接受监督。全面落实“作风建设提升年”专项行动，以作风转变促进工作质量提升。坚持“高效好办事”与“高兴办好事”同步抓，抓好年度重点调研课题，广泛听取意见，主动接受监督，自觉把作风建设与抓改革、促发展有机融合，牢固树立和践行正确的政绩观。创新性开通“小红书”平台账号，主动宣传青年群体等重点群体就业政策，以及招聘服务信息和职业指导内容。
改进作风学风，永无止境。市就促中心党委将持续深入推动中央八项规定精神在基层落地生根，教育引导全体党员、干部自觉将中央八项规定精神作为铁规矩、硬杠杠，主动与年度重点工作紧密结合起来，推动中心全面从严治党工作取得新的更大成效，为新时代就业促进事业的高质量发展提供坚强保障！
