“我在北京工作几年了，人社局的帮扶有力度、培训有方法，我的工作收入很稳定，两个孩子的学费也有了着落。我觉得，北京是我的第二故乡，人社局的工作人员就像我的‘娘家人’。”来自河北省阜平县的农民工王招弟在就业扶贫政策的支持下，在北京一家公立医院做保洁工作，全家实现了稳定脱贫。
“今年，我们公司在人社政策的支持下，为农民工提供了大规模技能培训，大幅度提升了务工人员综合素质。”说起免费技能培训，北京九华山庄集团股份有限公司人力资源部总监向佳连声称赞。
农民工和企业满意的话语，是北京市农民工服务保障工作提质增效的缩影。据了解，北京市不断推进学党史办实事、加强技能培训力度、优化帮扶措施，全力做好农民工服务保障工作。
党史学习办实事
不久前，全国优秀农民工、北京市保安服务总公司纠察大队队长郑春雨和其他20名获得全国优秀农民工称号的农民工代表赴香山革命纪念地参加党史学习教育。郑春雨动情地说，“我将更加坚定不移地跟党走，用自己的不懈努力，回报党的培养。”
“此次活动是我们持续推动学党史办实事的举措之一。我们通过各种形式弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，宣传农民工先进事迹和农民工工作成就。”北京市人社局相关负责人介绍说，北京市开展了为基层农民工“讲党课、送党书”“下基层、解难题”等多种活动，让农民工群体有新起点、新奔头。
“中国共产党在长期奋斗中构建起了中国共产党人的精神谱系，激励着我们农民工在工作中攻坚克难，爱岗敬业！”收到学习礼包的农民工宋西平很是感动，他告诉记者，“我所在的企业建立了农民工流动党员档案，把农民工党员纳入党组织生活中，开展了一系列上党课、讲党史学习，每一节课都上到了我们心坎里。企业不但组织工友共读党史，还在生活区入口显眼位置放置了‘微党课’学习二维码，方便我们下工后时时学、处处学、‘码上学’，把党史学习教育融入日常。”
稳岗留工抓培训
潘波是一名从事餐饮服务的外来务工人员。在新冠肺炎疫情发生后，由于不知何时才能复工，他的心理压力逐渐增大。“那段时间，多亏北京市组织了援企稳岗培训。企业通知我在手机上下载‘京训钉’小程序，在家学习充电，学的很多新技能为我后来复工上岗打下了基础。在线上心理课程的帮助下，我心中的情绪也得到了排解。”潘波说。
据了解，潘波使用的“京训钉”是北京市人社局开发的职业技能提升行动管理平台。“根据农民工等群体的培训需求，我们汇集了国内优质培训平台资源，分成通用职业素质、综合技能素质和专业技能素质几大类，提供了千余门免费线上课程。”北京市人社局相关负责人介绍说，平台上的岗位技能提升、健康防疫、通用职业素质、职业指导、工伤预防、安全生产、生活服务、前沿科技创新、城市运行保障等多个领域的课程，点击率很高，受到农民工学员和企业的广泛欢迎。
在开展线上培训的同时，北京市人社部门还结合辖区内不同行业领域稳岗留工实际情况，鼓励和支持本市各类企业根据岗位技能实际需求和务工人员工作生活安排，开展其他培训。北京市不断提升培训补贴申报审批效率，根据“一网通核”原则，推行“不见面”网上申请审批，让培训补贴资金直达企业。今年以来，北京市人社部门组织企业结合稳岗留工累计开展免费培训6.6万人次，组织实施以工代训2.8万人，组织开展线上培训47.2万人。
持续帮扶暖人心
提供家政、快递、物流等岗位9000余个，112.2万人在线关注招聘对接，现场发放各类宣传材料3500余份，签订合作意向协议177份……这是近期北京市人社部门组织家政企业参加京冀、京甘、京蒙家政服务对接招聘洽谈会和“直播带岗”活动取得的亮眼成绩。
“在脱贫攻坚战取得全面胜利后，我们再接再厉，帮助对口支援地区脱贫群众通过稳定就业实现致富发展。”北京市人社局相关负责人告诉记者，北京市人社局制定了“做好脱贫人口就业帮扶，巩固拓展脱贫攻坚成果，助力乡村振兴”工作方案，更新目标任务，多措并举继续做好脱贫人口就业帮扶工作。
今年以来，北京市以“春风行动”“民营企业招聘月”“百日千万网络招聘专项行动”等大型活动为契机，集中举办线上线下招聘会1500场，其中专门与河北、内蒙等地联合组织50余场，向这些支援协作地区推送岗位信息3.8万个。北京市人社局还联合门头沟、顺义区人社局，组织21家企业参加京蒙劳务协作现场招聘活动，现场达成就业意向111人次。
