北京市人力资源和社会保障局近日发布通知：全市人力资源服务机构自1月8日起，全面恢复举办现场招聘会。
《通知》要求，严格现场招聘会各项安全管理。按照“谁主办、谁负责”的原则，由办会机构对其举办招聘会的安全负责，办会机构主要负责人为招聘会的安全责任人。办会机构应当遵循“安全第一、预防为主”的方针，主动接受人社部门的检查和社会公众的监督。应当制定组织实施办法、突发事件应急预案和安全保卫工作方案，核实参加招聘会单位及招聘简章的真实性、合法性，提前向社会公布招聘会信息，并对招聘中的各项活动进行管理，确保招聘会活动安全有序。
办会机构应按照首都严格进京管理联防联控协调机制办公室《北京市新型冠状病毒感染监测预警工作方案》，根据疫情风险评估和预警分级情况，结合首都疫情防控实际需要，分级分类实施活动期间的疫情防控响应措施。
《通知》提出，要充分发挥招聘会对复工复产和劳动者就业的促进作用。全市人力资源服务机构要主动对接复工复产期间面临劳动力紧缺压力的行业单位，充分调动现有资源，举办行业性、专业性招聘活动。要针对有就业愿望的城乡就业困难人员、应届高校毕业生和离校未就业高校毕业生、农村地区劳动力、退役军人、残疾人、企业经济性裁员或分流职工等群体，挖掘就业岗位，举办具有不同群体特色的招聘活动，促进各类劳动者实现高质量充分就业。
