下半年人事考试全攻略

    记者日前从市人事考试中心了解到，今年下半年，本市将有一级建造师、审计师等多达几十项的职(执)业资格考试、专业技术资格考试、专业技术资格评价考试。为帮助广大考生了解相关考试安排，做到心中有数，有的放矢，周密、合理地安排好考试计划，记者对下半年的人事考试安排进行了梳理，制作出考试攻略，为考生们提供参考。

8月 仅一项计算机应用能力考试

    8月份，仅有一项全国专业技术人员计算机应用能力考试，这次考试也是今年该项考试的第3次考试，该项考试全年共有5次。

    专技人员计算机应用能力考试采取科目模块化设计，每一科目（模块）单独考试。考试采用上机操作的方式，所有科目的题库均运行于Windows XP平台。2015年度考试科目（模块）设置为24个。

    在考试科目选择上，北京市所属单位（含委托本市代评的中央所属单位及相关单位）的专业技术人员均按有关规定参加相应科目（模块）的考试。国务院各部委、各直属机构所属单位及其它在京单位的专业技术人员，应根据各自行政主管部门要求的范围和科目(模块)数量，按属地原则参加北京市组织的全国专业技术人员计算机应用能力考试。

9月 多达17项考试密集开考

    9月份可以说是全年人事考试最火热的一个月了，当月共有17项人事考试密集开考，其中涉及考生人数多的有一级建造师等考试。

    在一级建造师考试安排上，《专业工程管理与实务》科目共包括10个专业，分别为：建筑工程、公路工程、铁路工程、民航机场工程、港口与航道工程、水利水电工程、市政公用工程、通信与广电工程、矿业工程和机电工程。

    在注册测绘师考试的报名条件中，需符合以下条件：取得测绘类专业大学专科学历，从事测绘业务工作满6年；取得测绘类专业大学本科学历，从事测绘业务工作满4年；取得含测绘类专业在内的双学士学位或者测绘类专业研究生班毕业，从事测绘业务工作满3年；取得测绘类专业硕士学位，从事测绘业务工作满2年；取得测绘类专业博士学位，从事测绘业务工作满1年；取得其他理学类或者工学类专业学历或者学位的人员，其从事测绘业务工作年限相应增加2年。

    符合以上报名条件，并于2005年12月31日前评聘为高级工程师专业技术职务的人员，可免试《测绘综合能力》科目，只参加《测绘管理与法律法规》、《测绘案例分析》2个科目的考试。

10月 迎来审计师资格评价等9项考试

    进入10月，人事考试延续着上月的火爆，当月共有审计师资格评价考试、执业药师资格考试等9项人事考试。

    在高级审计师资格评价考试的成绩及证书管理方面，审计专业技术初、中级资格考试和高级资格评价考试成绩均实行非滚动管理，参加考试的人员须在当年通过全部应试科目为合格。

    参加高级审计师资格评价考试达到国家合格标准的人员，由北京市人事考试中心代发，审计署、人力资源和社会保障部审计专业技术资格考试办公室印制的《高级审计师资格考试成绩合格证书》，该证书在全国范围内3年有效。

11月 初级专业技术等5项考试开考

    在11月4日开考的北京市部分系列初级专业技术资格考试中，考试大纲采取网上下载的形式，报考人员网上缴费成功后可下载报考专业所对应考试科目的考试大纲。

    其中：工程技术系列《汽车专业基础与实务》、《环境污染与防治专业基础与实务》、《分析化学与检验专业基础与实务》、《广播影视专业基础与实务》；农业技术系列《畜牧专业基础与实务》；档案系列《档案专业基础与实务》考试大纲进行了修订。其他专业考试大纲均无变化。

12月 年内最后一次计算机应用能力考试

     这是年内第5次专业技术人员计算机应用能力考试，也是今年最后一次计算机应用能力考试。

    这是今年下半年部分人事考试的安排，具体情况，考生们可登陆北京市人力资源和社会保障局网人事频道了解具体情况。

(北京劳动就业报)